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Gestion de l'emploi (RH)

MODULE 1 – Le contrat de travail des animateurs

MODULE 2 – Gestion des absences de mes salariés : Le 13 février 2025 en distanciel

MODULE 3 – La rémunération des animateurs : Le 11 mars 2025 en distanciel

Quel contrat de travail pour mon animateur ?
Les points clés de la rémunération de mon animateur et des charges sociales afférentes. Gérer les situations d’absence de mes salariés. Comprendre les différents modes de rupture du contrat

Attestation de présence

Pré-requis

  • Être licencié à la FFEPGV (licence dirigeant)
  • Être en fonction au sein d’un club EPGV ou d’un CODEP

Gestion de l'emploi RH

  • Maitriser les éléments essentiels de la gestion des contrats de travail (formalités d’embauche et conclusion du contrat de travail)

  • Comprendre les points essentiels de la rémunération – Mettre en place une politique de rémunération.

  • Connaitre la réglementation en matière de gestion des absences des salariés du club.

  • Maîtriser les éléments essentiels de la rupture du contrat de travail et du droit disciplinaire pour avoir les bons réflexes

  • La conclusion du contrat de travail :
    Quel contrat pour mon animateur : CDI – CDD,
    Les éléments essentiels du contrat intermittent
    L’animateur auto-entrepreneur
    La mise à disposition de personnel entre les structures EPGV

     

  • La rémunération de l’animateur
    Le salaire
    Les primes et chèques cadeaux
    Les frais de transport
    Les mécanismes de réduction des cotisations

     

  • La gestion des absences des animateurs
    Les congés pour évènements familiaux
    Les jours fériés
    Les différentes absences (annulation d’un cours, maladie, accident du travail, maternité, paternité ou accueil de l’enfant)

     

  • La rupture du contrat de travail
    La démission
    Le départ et la mise à la retraite
    La rupture conventionnelle
    Le licenciement et les différentes sanctions disciplinaires

  • Une formation complète sur tous les dispositifs liés au contrat de travail
  • Feuilles de présence
  • Fiche d’émargement
  • Formulaires d’évaluation de la formation

Déroulé de la formation

MODULE 1

2h

De formation en distanciel

MODULE 2

2h

De formation en distanciel

MODULE 3

2h

De formation en distanciel

Dates et lieux

MODULE 1 – Le contrat de travail des animateurs : Le 29 janvier 2025 en distanciel

MODULE 2 – Gestion des absences de mes salariés : Le 13 février 2025 en distanciel

MODULE 3 – La rémunération des animateurs : Le 11 mars 2025 en distanciel

Coût de la formation

Frais pédagogiques  :
Action collective faite par le COREG
Frais annexes (restauration, déplacement, …) : Remboursement selon barème Afdas et sur justificatifs

Accessibilité

Vous êtes en situation de handicap et vous souhaitez suivre cette formation; faites-nous le savoir, nous mettrons tout en oeuvre pour trouver une solution adaptée.