FORMATION DIRIGEANTS : Contrat de travail et gestion des salariés
Cette formation va permettre d’accompagner les dirigeants dans la gestion administrative et financière de leur animateur salarié et connaître la réglementation en vigueur (contrat de travail, gestion des absences et rémunération)
Attestation de formation
pré-requis
• Être licencié dirigeant à la FFEPGV
• Être membre du bureau et participer activement à son fonctionnement
• Être titulaire de la formation “Culture fédérale”
• En complément, vous devez impérativement fournir une « attestation d’honorabilité »
Formation Contrat de travail et gestion des salariés
Objectifs
- Maitriser les éléments essentiels de la gestion, de la conformité, de la rupture des contrats de travail
- Connaître la réglementation en matière de gstion des absences des salariés
- Comprendre les points essentiels de la rémunération des salariés
Contenus pédagogiques
- Le contrat de travail de mon animateur : Quel type de contrat pour mon animateur, La rupture de contrat et les sanctions disciplinaires
- La gestion des absences : Les différents types d’absence, La gestion des remplacements
- Le salaire et les éléments de rémunération
Points forts
- Intervenant FFEPGV expert en droit du travail
- Mettre en œuvre ses fonctions de manière efficace
- Optimiser ses compétences de dirigeant bénévole
- Partage d’expériences et enrichissement mutuel
Validation de la formation
POUR Y ACCEDER :
- Avoir suivi intégralement la formation
- Formation non certifiante
Déroulé de la formation Contrat de travail et gestion des salariés
7h
Durée totale de la formation
Coût de la formation
- Prise en charge collective
- Le Coreg s’occupe de toutes les démarches auprès de l’Afdas
Accessibilité
Vous êtes en situation de handicap et vous souhaitez suivre cette formation; faites-nous le savoir, nous mettrons tout en oeuvre pour trouver une solution adaptée.